Le SYNPREFH, syndicat national des pharmaciens des établissements de santé, regroupe plus de 1000 adhérents. Outre un rôle central dans la représentation statutaire et la défense des adhérents, le SYNPREFH a également pour mission de participer activement à l’évolution des pratiques professionnelles en pharmacie hospitalière. Dans cette dynamique, le SYNPREFH organise chaque année Hopipharm, congrès de la pharmacie hospitalière francophone, qui se déroulera à Nantes du 21 au 23 mai 2025. Ce congrès regroupe plus de 1300 congressistes. L’APPA aura le plaisir de participer à cette manifestation en tant qu’exposant, ce sera l’occasion de rencontrer les pharmaciens et les internes et d’échanger autour des missions de l’APPA.

Notre association participera également à la soirée des symposiums le mardi 20 mai de 19h à 21h.  Le thème retenu cette année est « risques psychosociaux et conflits à l’hôpital ». Interviendront notre président, Marc Bétrémieux et Jacques Trevidic, membre du Conseil d’administration de l’APPA, ainsi que Véronique Demazières, Pharmacien, membre du Conseil d’administration SYNPREFH en charge des thématiques : santé, qualité de vie et conditions de travail, et Éléonore Martin vice-présidente de FNSIP-BM, fédération nationale des Syndicats d’Internes en pharmacie et en Biologie Médicale. Au cours de ce symposium, nous échangerons sur les différents facteurs de risques psychosociaux. Un focus sera consacré aux conflits interpersonnels entre professionnels aux moyens existants pour les résoudre. Nous présenterons également la plateforme « Coup de Blouse ». Ce symposium sera l’occasion d’échanger avec les pharmaciens hospitaliers ainsi qu’avec la future génération.

Rédactrice : Delphine Bourin, pharmacienne hospitalière au CHU de Nîmes et membre du Conseil d’administration de l’APPA.

Depuis sa création, l’APPA s’est donnée pour mission de sensibiliser les Internes, Praticiens hospitaliers et Libéraux tout au long de leur carrière sur les lacunes de leurs statuts en matière de protection sociale et ce jusqu’à la retraite.

Une protection dès l’internat à un tarif symbolique 

En collaboration avec le courtier-conseil Bessé, l’APPA propose un contrat de prévoyance dédié aux Internes, dès 1,50€ par mois – dont 0,50€ de cotisation associative. Cette couverture offre un maintien intégral des revenus en cas d’arrêt de travail, y compris les revenus complémentaires issus des gardes, astreintes et primes, avec une prise en charge dès le premier jour d’arrêt. Une sécurité indispensable dans un contexte professionnel aussi exigeant.

Des offres évolutives après l’internat

À la fin de l’internat, les contrats APPA accompagnent les jeunes praticiens en début de carrière avec deux contrats de prévoyance et deux contrats santé : 

• Une offre optimale, avec des garanties renforcées, 
• Une offre flexible, permettant d’ajuster sa couverture selon ses besoins et son budget 

Nos experts en protection sociale assurent un accompagnement personnalisé, afin de garantir une transition sereine vers l’exercice hospitalier ou libéral. C’est nous qui vous prévenons dès que votre contrat doit évoluer ! 

Le parrainage, la solidarité entre pairs

L’APPA mise aussi sur l’entraide entre professionnels. Le parrainage est valorisé comme un acte de solidarité :

• 20 euros de carte cadeau pour chaque Interne parrainé, 
• 50 euros pour chaque Praticien hospitalier parrainé.

Une façon simple de faire connaître ces solutions tout en créant un cercle vertueux d’entraide entre confrères.

La santé mentale, une priorité

Consciente de la pression que vivent les soignants, l’APPA met également l’accent sur la santé mentale, devenue un enjeu central du bien-être médical : 

• Mise à  disposition de la plateforme Coup de Blouse (https://coupdeblouse.org/), dédiée à la prévention et au soutien psychologique,
• Organisation de webinaires disponibles en replay sur la chaîne YouTube “Association APPA”,
• Implication active des administrateurs de l’APPA, souvent membres de syndicats, pour un appui en cas de conflits à l’hôpital ou difficultés professionnelles.

L’APPA, un choix pour votre sérénité 

Adhérer à l’APPA, c’est faire le choix de la tranquillité d’esprit tout au long de sa carrière. Que vous soyez Interne, Praticien Hospitalier, Libéral ou avec une activité mixte, l’association met tout en œuvre pour que vous puissiez exercer votre métier en toute confiance. Vous êtes adhérent et vous changez de statut, aucune formalité médicale ne vous sera à nouveau demandée.

Rédactrice : Kathy Cémon, Responsable du développement commercial chez Bessé 
 

Revivez notre webinaire sur les enjeux de la protection sociale des praticiens hospitaliers !

Au programme de ce webinaire : risques, solutions, prévention, réponses aux questions… Des sujets essentiels pour les praticiens hospitaliers, abordés par nos experts en prévoyance.

Les intervenants : 

• Michaël FERREIRA-DIAS, Expert en protection sociale chez Bessé
• Christophe VÉRILLAUD, Responsable affinitaire chez Bessé 

Vous pouvez désormais découvrir ou redécouvrir le replay de ce webinaire, avec la présentation des risques psychosociaux, la plateforme « Coup de blouse » et une session de questions/ réponses pour approfondir le sujet.

Rédactrice : Célia Fernandes, Assistante Marketing chez Bessé. 

Une prévention dentaire annuelle pour les jeunes jusqu’à 24 ans

Tous les ans, à l’occasion de l’anniversaire de l’enfant, les parents ou le jeune majeur reçoivent une invitation par mail pour un rendez-vous gratuit chez le dentiste de leur choix. À l’âge de 3, 6, 12 et 18 ans, un courrier postal sera envoyé. 

Le rendez-vous peut être effectué durant 1 an à compter de la date anniversaire.

Documents à apporter :

• La carte Vitale du bénéficiaire 
• Le carnet de santé 
• La carte de complémentaire santé, si applicable

Le formulaire de prise en charge a été supprimé.

En quoi consiste la consultation M’T dents ? 

L’examen comprend obligatoirement : 

• La détection de facteurs de risques (succion du pouce, tabagisme, consommation de sucre…) 
• Un examen bucco-dentaire complet 
• Des conseils sur l’hygiène dentaire (comme le brossage) 
• Si nécessaire, un programme de soins dans les mois suivant l’examen

Les personnes concernées par cette campagne sont : 

• Les personnes âgées de 80 ans et plus 
• Les personnes immunodéprimées, quel que soit leur âge 
• Les résidents en Ehpad (Établissements d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes) ou en USLD (Unités de Soins de Longue Durée), peu importe leur âge. 
• Les personnes considérées à très haut risque sur la base de leur situation médicale spécifique, après une décision partagée avec leur équipe soignante

La campagne de vaccination se déroule du 14 avril au 15 juin 2025, avec une possible prolongation jusqu’au 15 juillet 2025 selon la situation épidémiologique.

Le renouvellement vaccinal pourra se faire 3 mois après la dernière injection ou infection à la Covid-19.

Les résidents d’Ehpad et d’USLD recevront le vaccin sur place. Les autres pourront se faire vacciner par leur médecin, pharmacien, infirmier, sage-femme ou dans les services hospitaliers.

DIS DOC, T’AS TON DOC ?

La SFAR  (Société Française d’Anesthésie Réanimation) relance la campagne pour changer le modèle culturel des médecins, en incitant les partenaires à reprendre cette campagne qui avait démarré en 2017.

Cette dernière, initiée par notre ami et collègue le Dr Max DOPPIA au sein du CFAR (collège Français des Anesthésistes Réanimateurs) a pour but de supprimer la pratique de l’automédication et de l’autodiagnostic. « prendre soin de ceux qui soignent ».

L’objectif pour 2027 : un suivi médical pour 100% des médecins.

Le constat : 80% des médecins n’ont pas de médecin traitant, 68% déclarent avoir renoncé à s’arrêter, 30 à 45% des personnels médicaux seraient en burn-out. L’autoprescription et l’autodiagnostic sont très souvent sources de retard de prise en charge et il est difficile d’en connaître les limites. L’image du médecin « surhomme » reste prévalente.

Il faut faire prendre conscience aux médecins qu’ils méritent de bénéficier du système qu’ils souhaitent pour leurs propres patients. Mais quand on prend en charge un confrère, cela nécessite une approche différente car ce n’est pas un patient « lambda » car il sait ! 

Cette campagne simple par son libellé est devenue internationale, appréciée et soutenue à l’étranger, au Canada (PAMQ Programme d’aide aux médecins du Québec ), au Catalogue, en Suisse… Elle s’intègre pleinement dans la Qualité de Vie au Travail (QVT). Elle a été relayée et soutenue en France par les autorités et acteurs institutionnels : 

• Ministère des Affaires Sociales et de la Santé 
• Centre National de Gestion 
• Agence Nationale du Développement Professionnel Continu DPC 
• Haute Autorité de Santé HAS qui a intégré la QVT dans une des dimensions de la Certifications 
• Les ARS 

Des publications et de nombreuses thèses relatent la pratique de l’automédication des médecins et le manque de suivi de leur propre santé. Cependant on remarque quelques évolutions ces dernières années, comme une association qui s’est organisée pour prendre en charge la santé des soignants et à créer une consultation dédiée aux médecins du département du Gard.

• 68% des médecins libéraux des Hauts de France sont favorables à la création d’une structure type médecin du travail.
• Les plus jeunes sont plus aptes à prendre un médecin traitant, les femmes et les internes aussi.
• Ces médecins appliquent à eux-mêmes les recommandations de l’HAS.

Des pistes pour l’amélioration peuvent être envisagées : 

• Que la médecine du travail soit plus active à la fois pour les salariés mais qu’elle puisse exister pour les libéraux.
• Encourager les étudiants à se faire suivre par un médecin traitant, les sensibiliser sur leur propre suivi de santé mentale et psychologique dès le début des études médicales.
• Envisager un DPC sur le thème « prendre soin de soi »
• Que les assureurs des risques professionnels puissent peut-être avoir un rôle de formation et d’aide.

L’objectif de 2027 sera-t-il atteint ? Les pratiques d’autodiagnostic et d’automédication seront-elles un jour en voie de disparition ? 

 

Pensez à réévaluer vos garanties de votre contrat prévoyance pour une protection toujours optimale !

Les affaires professionnelles évoluent au fil du temps, il est important de bien penser à adapter vos garanties prévoyance en conséquence.

Les montants versés en cas d’arrêt de travail ou de décès ont été initialement définis avec votre conseiller BESSE lors de la souscription de votre contrat, en fonction de vos revenus professionnels et de votre situation personnelle du moment.

• Mais votre contrat est-il toujours adapté à vos revenus actuels ou à ceux de demain ?
• Vos besoins pour accompagner vos proches en cas de décès ont-ils évolué ?

Les contrats de l’APPA sont entièrement modulables et les garanties peuvent être complétées au fil du temps (mise en place d’une rente de conjoint, ou de rentes éducations, réévaluation des capitaux versés en cas de décès par exemple).

Concernant l’arrêt de travail et l’invalidité, en cas d’arrêt de travail, vous serez en effet indemnisé sur la base de vos revenus déclarés fiscalement, mais limité au niveau de garantie souscrit, ce qui peut générer une perte de revenus importante sans veiller à réévaluer régulièrement vos garanties.

Les contrats APPA permettent également de choisir un niveau de franchise allant de 7 à 90 jours, afin de limiter au maximum la perte de revenus en cas d’arrêt de travail.

En tant que médecin en profession libérale, les contrats APPA permettent également de bénéficier du dispositif Madelin et, à ce titre, de la déductibilité des cotisations versées au titre de vos contrats prévoyance et santé, selon la réglementation en vigueur.

Afin de vous assurer de votre bon niveau de couverture et le cas échéant apporter les évolutions nécessaires, votre conseiller BESSE, expert en protection sociale et spécialiste des contrats APPA peut vous guider et vous accompagner.

Le démarchage frauduleux : comprendre les risques

L’APPA a récemment été informée de tentatives de démarchage frauduleux par téléphone visant certains de nos adhérents retraités. Les personnes mal intentionnées se présentent par téléphone sous le nom de  » Mercer APPA  » dans le but de vous induire en erreur.

Sachez que ni l’APPA, ni MERCER ne sont à l’origine de ces appels. Il s’agit d’une tentative de fraude. Nous vous recommandons de faire preuve de la plus grande vigilance si vous recevez de tels appels et à ne pas fournir d’informations personnelles, bancaires ou confidentielles.

Que faire en cas d’appel suspect ?

• Ne répondez pas aux questions des appelants et ne divulguez aucune donnée.
  
• Si vous avez déjà été contacté, nous vous encourageons à nous informer immédiatement.
  
• Pour toute question ou en cas de doute, contactez votre conseiller Bessé au 09 69 36 37 10 ou par mail à l’adresse suivante : gestion.appa@besse.fr.